Account Representative

Morgen vraagt om creatieve breinen, slimme oplossingen en lef

Wil je samen met een team van 12 a 15 professionals een significante impact maken op de duurzame toekomst van railinfrastructuur en stations in Nederland (en mogelijk internationaal)? Wegens uitbreiding van onze huidige teams treinbeveiliging zoek ik een teammanager voor de Business Unit Rail & Stations, die enthousiast wordt van het realiseren van integrale railprojecten. Wil jij echt het gevoel hebben dat je ergens aan bijgedragen hebt? Wil jij nauw in contact zijn met onze klanten, ook buiten tijdens de realisatiefase van projecten?
Het team voert werkzaamheden uit in zowel grote als kleine projecten, waarbij aanpassingen in de treinbeveiliging nodig is, zoals het realiseren van assentellers op de Havenspoorlijn, de uitrol van ERTMS in Nederland en het verbeteren van overwegveiligheid. Jij vervult naast je rol als teammanager ook een rol als consultant of projectmanager in projecten naar keuze.
Sander Boekee - Business Unit Manager Rail & Stations

Vervoer per spoor is een duurzaam en milieuvriendelijk alternatief voor vervoer over de weg. Het gebruik ervan is de laatste jaren ook verdubbeld. Uitbreiding en aanpassing van het Europese spoorwegennet en de stationsfaciliteiten is hard nodig. Sweco is het meest inspirerende ingenieurs- en adviesbureau van Noordwest-Europa en draagt bij aan een duurzame verbetering van de Europese railinfrastructuur. Voor ons team Realisatiemanagement zijn wij op zoek naar een Teammanager met affiniteit voor engineering- en realisatieprojecten die het team kan laten groeien op de inhoud en omvang. Het team bestaat uit engineers, consultants, civiel technische adviseurs, kostendeskundige, projectleiders en projectbeheersers.

Sweco adviseert, ontwerpt en begeleidt nieuwbouw en aanpassing van rail-gerelateerde transfers en infrastructuur in binnen- en buitenland. Wij onderscheiden ons door een integrale aanpak voor alle projectfasen en alle techniekvelden. We bieden een totale service, vanaf planstudie, ontwerp tot en met begeleiding, realisatie en advisering voor een zo optimaal mogelijke instandhouding. Onze opdrachtgevers zijn ProRail, Nationale overheid, gemeentelijke vervoerbedrijven (light rail) en aannemers. Wij werken aan integrale multidisciplinaire projecten zoals PHS Amsterdam Sloterdijk, ERTMS Noordelijke lijnen & Kijfhoek - Belgische grens, vierde perron Tilburg, de NederSaksenlijn en een aantal grote realisatieopdrachten. Ook werken wij aan projecten in het buitenland zoals in Noorwegen (light rail Bergen), Denemarken (ERTMS) en Finland.

In de rol van Teammanager Rail & Stations ben je verantwoordelijk voor het aansturen van een team en werk je als consultant of projectmanager in projecten. Wanneer je nog geen ervaring hebt met rail-projecten, dan krijg je van ons een training on-the-job begeleid door ervaren mensen in dit vakgebied. Daarnaast hebben we bij Sweco een interne training voor teammanagers die je gaat ondersteunen bij je groei naar een competente teammanager. Wij zoeken een coachend teammanager die aan de slag gaat met de persoonlijke ontwikkeling van medewerkers, de ontwikkeling van het team en het moderniseren van processen. Als teammanager maak je onderdeel uit van het managementteam van de Business Unit Rail & Stations, ben je verantwoordelijk voor de resultaten van je team en van de Business Unit. Samenvattend stuur je op ontwikkelen, presteren, samenwerken en resultaten. Jouw inclusieve leiderschapsvaardigheden dragen bij aan onze Sweco werkcultuur. Door regelmatig contact met je teamleden weet je wat hen individueel motiveert. Je stimuleert talent en ziet diversiteit als kracht om teamresultaten te versterken.

Ben jij toe aan de volgende stap in jouw carrière en ben jij klaar om een sleutelrol te spelen bij het vormgeven van de toekomst van railinfrastructuur? Ben je enthousiast om ons team naar nieuwe hoogtes te tillen en tegelijkertijd je eigen competenties als teammanager verder te ontplooien? Dan zijn wij op zoek naar jou! Grijp deze kans om jouw carrière een boost te geven binnen een organisatie die innovatie en duurzaamheid hoog in het vaandel draagt.

[sweco-recruitee-vacancy-summary]
Dit is wat we jou bieden
Bij Sweco zit je goed. Dit mag je verwachten van een werkgever met het World-class Workplace label. Wij bieden je een goed salaris en maar liefst 32 vakantiedagen. Ook ontvang je een thuiswerkvergoeding, vakantietoeslag, een circulaire thuiswerkplek en een uitstekende pensioenregeling waar Sweco 85% van de maandelijkse inleg betaalt.

Daarnaast krijg je bij Sweco veel regie, vrijheid en verantwoordelijkheid. Over hoeveel je werkt, waar je werkt, hoe je werkt en wanneer je werkt. En heb je binnen ons arbeidsvoorwaardenpakket de keuze om te reizen op welke manier jij wilt. We stimuleren duurzame en actieve keuzes en belonen deze extra. Ook krijg je direct toegang tot de Sweco Academy voor zeer ruime ontwikkelmogelijkheden en tot ons vitaliteitsprogramma gericht op leefstijl en sport.

Naast uitdagend werk, support en middelen pakken we bij Sweco ook graag uit als het gaat om ontspanning en lol. We willen graag dat je met veel plezier naar je werk gaat. Denk aan de dagelijkse Fika’s op kantoor, events op jouw vestiging, en activiteiten vanuit Jong Sweco en de lokale personeelsverenigingen.

Solliciteer op deze functie
Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct via de button ‘solliciteer’. We kijken uit naar je cv en motivatie!

Neem bij inhoudelijke vragen of interesse in Sweco contact op met Sander Boekee, +31 6 46 38 40 94 of via sander.boekee[at]sweco.nl . Vragen over het sollicitatieproces kun je stellen aan Kirsty Bushoff via +31 6 57 02 95 98 of kirsty.bushoff[at]sweco.nl.

**Acquisitie stellen wij niet op prijs** Vereisten
Uitstekende communicatieve en coachende vaardigheden, je bent empathisch en hebt interesse in en oog voor de mensen om je heen
Een relevante afgeronde hbo-/wo-opleiding
Beheersing van de Nederlandse taal